Να τερματιστεί η ομηρία τους και να εξασφαλιστούν τα εργασιακά τους δικαιώματα
Κατάθεση Αναφοράς
Ο βουλευτής Δράμας Θεόφιλος Ξανθόπουλος κατέθεσε ως Αναφορά, δημοσίευμα της εφημερίδας Χρονικά της Δράμας, με τίτλο “Αβεβαιότητα για δεκάδες εργαζόμενους στο Δήμο Δράμας”. Στο δημοσίευμα αναφέρεται ότι οι αλλαγές που προωθεί η κυβέρνηση στο τρόπο πρόσληψης, απειλούν το εργασιακό μέλλον 36 εργαζομένων ΕΣΠΑ, πολλοί από τους οποίους προσφέρουν έργο στους παιδικούς Σταθμούς του Δήμου Δράμας και στο ΚΔΑΠ-ΑμεΑ, εδώ και περισσότερο από 18 χρόνια, μέσω 12μηνων συμβάσεων.
Οι εργαζόμενοι εκφράζουν σοβαρές ανησυχίες, ότι αυτό το διευρυμένο Μητρώο είναι πιθανό να οδηγήσει πολλούς από αυτούς εκτός εργασίας μετά από τόσα χρόνια απασχόλησης στις δημόσιες δομές. Οι εργαζόμενοι ΕΣΠΑ στη Δράμα, σε συνάντηση που είχαν πρόσφατα με τον βουλευτή, τον ενημέρωσαν ότι οι ετήσιες συμβάσεις αποτελούν καθεστώς, αφορούν εργαζόμενους με 10 ή 15 χρόνια υπηρεσίας και το αίτημα του Συλλόγου είναι να υπάρξει λύση με μοριοδότηση του συνόλου του εργασιακού τους βίου.
Παράλληλα ο Δήμος Δράμας, με ψήφισμά του, αναγνωρίζει ότι οι εργαζόμενοι στις κοινωνικές δομές καλύπτουν ουσιαστικές, διαρκείς και κρίσιμες ανάγκες των Δήμων, επισημαίνει ότι η λειτουργία των κοινωνικών δομών των Δήμων αποτελεί κρίσιμο παράγοντα για τη στήριξη των παιδιών, των οικογενειών, των εργαζόμενων γονέων και των ευάλωτων κοινωνικών ομάδων και στηρίζει τα αιτήματα του Συλλόγου Εργαζομένων ΕΣΠΑ Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, για τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας και της συνέχειας απασχόλησης του προσωπικού που υπηρετεί στις κοινωνικές δομές των Δήμων.
Κατόπιν τούτων και μπροστά στο πολύ
σοβαρό κίνδυνο να μείνουν άνεργοι εκατοντάδες εργαζόμενοι, όχι μόνο στο
Δήμο Δράμας αλλά αε όλους τους Δήμους της χώρας, οι οποίοι επί χρόνια
καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των ΟΤΑ σε κρίσιμους τομείς των
κοινωνικών υπηρεσιών, ο βουλευτής ζητά με την Αναφορά απαντήσεις από την
κυβέρνηση, προκειμένου οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι να
αποτελέσουν οργανικό τμήμα του μόνιμου προσωπικού και όχι πολίτες σε
εργασιακή ομηρία.
